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Personalmarketing für Unternehmen

In Zeiten des War for Talents, in denen Arbeitgeber um hochqualifizierte Mitarbeiter buhlen, ist ein gutes Personalmarketing für Unternehmen, kleine wie große und ebenso für Start-ups wichtig.

Zahlreiche Studien belegen, dass neben einer guten Qualifikation auch die Motivation für die Arbeitsleistung entscheidend ist. Mit dem perfekten Team senken Sie Ihre Kosten langfristig und erhöhen garantiert Ihren Umsatz. Nutzen Sie das Potenzial.

Externes und internes Personalmarketing für Unternehmen

  1. Externes Personalmarketing

Nicht nur für potenzielle Kunden ist die Unternehmenspräsentation in sozialen Netzwerken sehr wichtig – man sollte sich ebenfalls als Arbeitgebermarke etablieren. Dadurch können Recruitingkosten gesenkt und gute Bewerber angezogen werden.

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  1. Internes Personalmarketing

Hat man einmal die optimalen Kandidaten gefunden, gilt es, sie zu halten. Ihre Loyalität und Verbindung zum Unternehmen muss aufgebaut und ihre Motivation stetig gefördert werden. So kann man eine hohe Fluktuation vermeiden und die Arbeitsqualität verbessern.

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Profitieren Sie von meinem Wissen

Gerade Unternehmen im nachhaltigen und sozialen Bereich bekommen oft eine Vielzahl von Bewerbungen, doch stechen meist aus der Masse der Kandidaten nur wenige hervor. Um Zeit und Kosten zu sparen, kann durch externes Personalmarketing direkt die richtige Zielgruppe angesprochen werden. Durch ein optimales internes Personalmarketing für Unternehmen fördert man die Zufriedenheit und Motivation der Mitarbeiter und erhöht den Output. Seit einigen Jahren beschäftige ich mich mit der Suche, der Auswahl und der Betreuung von Bewerbern sowie neuen Mitarbeitern. Daher können Sie garantiert von meinem Wissen profitieren.

Nur 3 Schritte zum perfekten Team

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Kostenloses Erstgespräch anfordern

Sie fordern ganz einfach per E-Mail oder telefonisch Ihr kostenloses Erstgespräch an. Ich sage Ihnen ehrlich, welches Beratungsangebot für Sie den meisten Erfolg verspricht.
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Beratungsgespräch im Unternehmen

Im Beratungsgespräch mache ich Sie und Ihre Mitarbeiter in kürzester Zeit zu Experten und vermittle Ihnen nur das Wissen, was für Ihr Unternehmen individuell wirklich nötig ist.
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Ihr Wissen zum Erfolg

Sie besitzen nun das Wissen, mit dem Sie ein effizientes externes und internes Personalmarketing leisten. Sie führen nun ganz einfach Ihr motiviertes Team zum Erfolg.

Leistungspakete: Damit ist Personalmarketing für Unternehmen kinderleicht

Wählen Sie ganz einfach aus den 3 Leistungspaketen ein Paket für Ihr Unternehmen aus. Die 3 Pakete beziehen sich größtenteils auf externes Personalmarketing für Unternehmen. Auch zu internem Personalmarketing biete ich Beratungstermine an. Weil diese sich aber immer ganz individuell auf die Unternehmenssituation beziehen, stelle ich Ihnen hierfür ein Leistungspaket nach einem Erstgespräch zusammen.

Auf Wunsch stelle ich Ihnen auch gerne ein individuelles Beratungspaket zu externem und internem Personalmarketing zusammen. Überzeugen Sie sich selbst. Mit diesem Wissen ist Personalmarketing für Unternehmen schon in kürzester Zeit kinderleicht. Klicken Sie für mehr Informationen einfach auf das jeweilige Paket:

Häkchen3-stündiges Basisberatungsgespräch in Ihrem Unternehmen

HäkchenRecruiting-Beratung mit Tipps zum Recruiting, zu Portalen und Personalmarketing in sozialen Netzwerken

HäkchenBis zu 3 Teilnehmer

HäkchenAnalyse des Ist-Zustandes und des Soll-Zustandes: Klare Zielsetzung

HäkchenAnalyse der aktuellen Unternehmensdarstellung in sozialen Netzwerken

HäkchenAnalyse der bisherigen Stellenanzeigen und Ihrer Zielgruppe

HäkchenPotenzialanalyse und konkrete Tipps zur Optimierung

HäkchenIndividuelle Checkliste für Sie

HäkchenVorbereitung eines Recruitingkonzeptes

Häkchen4-stündiges Basisberatungsgespräch in Ihrem Unternehmen

HäkchenRecruiting-Beratung mit Tipps zum Recruiting, zu Portalen und Personalmarketing in sozialen Netzwerken

HäkchenBis zu 3 Teilnehmer

HäkchenAnalyse des Ist-Zustandes und des Soll-Zustandes: Klare Zielsetzung

HäkchenAnalyse der aktuellen Unternehmensdarstellung in sozialen Netzwerken

HäkchenAnalyse der bisherigen Stellenanzeigen und Ihrer Zielgruppe

HäkchenPotenzialanalyse und konkrete Tipps zur Optimierung

HäkchenIndividuelle Checkliste für Sie

HäkchenNachbetreuung: 4 Wochen nach Beratungstermin erfolgt eine Analyse der bisher umgesetzten Optimierungen

HäkchenSie erhalten noch einmal nützliche Tipps konkret für Ihre individuelle Optimierung

Häkchen4 Wochen All-Inclusive-Betreuung

HäkchenVorbereitung eines Recruitingkonzeptes

Häkchen4-6 -stündiges Basisberatungsgespräch in Ihrem Unternehmen

HäkchenRecruitingberatung mit Tipps zum Recruiting, zu Portalen und Personal-Marketing in sozialen Netzwerken

HäkchenFür 5-10 Teilnehmer

HäkchenAnalyse des Ist-Zustandes und des Soll-Zustandes: Klare Zielsetzung

HäkchenAnalyse der aktuellen Unternehmensdarstellung in sozialen Netzwerken

HäkchenAnalyse der bisherigen Stellenanzeigen und Ihrer Zielgruppe

HäkchenPotenzialanaylse und konkrete Tipps zur Optimierung

HäkchenIndividuelle Checkliste für Sie

HäkchenUmsetzung der ersten To-Dos aus dem Recruitingkonzept (z.B. Stellenanzeigen, Tests, Kununu, Facebook-Gruppen, Xing usw.)

HäkchenNachbetreuung: 4 Wochen nach Beratungstermin erfolgt eine Analyse der bisher umgesetzten Optimierungen

HäkchenSie erhalten noch einmal nützliche Tipps konkret für Ihre individuelle Optimierung

Personalmarketing Seminare, Workshops und Coachings für Unternehmen

Neben diesen 3 Beratungspaketen biete ich zusätzlich noch Coachings, Workshops und Seminare an. Der Umfang und die Anzahl der Teilnehmer können im Erstgespräch abgestimmt werden. Es handelt sich sowohl um halb- als auch ganztägige Beratungstermine.

  • Kununu, Xing, Linked In: Welches Portal eignet sich am besten zur Unternehmenspräsentation?
  • Facebook, Instagram & Co. als kostenlose Stellenportale?
  • Die perfekte Stellenanzeige
  • Welche Portale eignen sich für Stellenanzeigen? Zeit-, Nutzen- und Preisvergleich
  • Wie und wo findet man die geeigneten Bewerber?
  • Einstellungstest und Fragebogen? Schnelle Erstauswahl ohne viel Aufwand
  • Wie überwinde ich meinen inneren Schweinehund
  • Zeitfresser identifizieren und eliminieren
  • Das hat Priorität! Arbeiten mit To-Do-Listen und Aufgabenboards
  • Mitarbeitermotivation: Werte & Ziele Workshop
  • Feedback geben und annehmen unter Kollegen
  • Mitarbeiterbindung und Loyalität erhöhen: Was macht Mitarbeiter wirklich glücklich?

Ihnen schwebt noch etwas anderes vor? Sprechen Sie mich gerne an. Mit Sicherheit finden wir auch für Sie das perfekte Beratungsangebot und führen Ihr Unternehmen dank Personalmarketing zum Erfolg. Profitieren Sie jetzt von diesen 5 unschlagbaren Vorteilen und fordern Sie noch heute Ihr kostenloses Erstgespräch an.

5 unschlagbare Vorteile für Sie – Darum sollten Sie eine Beratung bei GruVerde buchen:

 

Glasklar messbarer Erfolg

Keine dauerhafte Bindung an eine Agentur

Zeiteffiziente Termine

Umsatzsteigerung um bis zu 85%

Ehrliche Beratung mit Herz und Know-how

Fordern Sie jetzt Ihr kostenloses Erstgespräch an!

Wählen Sie ein Paket aus und fordern Sie Ihr kostenloses Erstgespräch an, weil Sie dadurch die Chance bekommen, Ihren Umsatz um 85% zu steigern und Ihr Unternehmen noch bekannter zu machen.

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P.S. Rufen Sie am besten noch heute an oder schreiben Sie eine E-Mail. Warten Sie nicht zu lange, da sonst vielleicht schon alle Termine vergeben sind. Die Beratungstermine sind begrenzt und immer schnell vergeben. Darum freue ich mich, wenn Sie sich mich jetzt direkt kontaktieren.

Klicken Sie jetzt hier, um Ihr kostenloses Erstgespräch anzufordern >>